Für sein Praktikum wählte Andrin den Kanton Aargau, weil er sich viel Abwechslung, eine steile Lernkurve und spannende Aufgaben versprach. "Erwartungen erfüllt", sagt Andrin. "Ausserdem spüre ich viel Wertschätzung, weil ich mein Team echt entlaste. Ich fühle mich als vollwertiges Teammitglied."

GIS-Praktikantin / GIS-Praktikant 80 - 100 %

Unterentfelden

Stellenantritt ab 1. August 2024 oder nach Vereinbarung

Befristet für 6-12 Monate

bis zu 50% Homeoffice möglich

Ihr Arbeitsumfeld

Das Departement mit rund 600 Mitarbeitenden ist als Querschnittsdepartement dafür zuständig, dass dem Kanton die für die Aufgabenerfüllung notwendigen Ressourcen zur Verfügung stehen.

Informatiklösungen erleichtern die tägliche Arbeit und machen diese effizienter. Zur Effizienzsteigerung der kantonalen Verwaltung tragen die Mitarbeitenden der Abteilung
bei. Sie sind für die Strategie und den Betrieb der zentralen Informatik zuständig. Sie begleiten kantonale Grossprojekte und sorgen für leistungsfähige und moderne Informatiklösungen, die der Öffentlichkeit einen unkomplizierten Kontakt und Austausch mit den Verwaltungsstellen des Kantons ermöglichen.

erwartet Sie ein abwechslungsreiches, spannendes Tätigkeitsgebiet mit den verschiedensten GIS-Werkzeugen
tauchen Sie in ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer breiten Palette an Fachthemen ein
bearbeiten Sie einen vielseitigen Bund an Kundenanliegen
haben Sie Zugang zu einem vielseitigen Weiterbildungsangebot
knüpfen Sie Kontakte in einem engagierten, hilfsbereiten Team in einer motivierenden Arbeitsatmosphäre

über eine abgeschlossene Ausbildung in Geografie / Naturwissenschaften (Fachhochschule oder Hochschule) mit mind. einem Bachelor-Abschluss verfügen
bereits Erfahrungen mit der Produktfamilie von ESRI (u.a. ArcGIS Pro) mitbringen
eine selbstständige und dynamische Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität sowie eine gute Auffassungsgabe mitbringen
bereit sind, sich mit unterschiedlichsten Fachthemen zu beschäftigen

Ihr Arbeitsumfeld

#Menschen machen Zukunft - Kanton Aargau

Unsere modernen Bürowelten

Benefits

Teilzeit (fast) immer möglich
In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice

Verschiedene Sportangebote über Mittag
Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit

Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)

Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.

Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
"work&care": Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen