Die Kantonspolizei Zürich übernimmt mit ihren rund 4000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Verantwortung für die Sicherheit im Kanton. Für unsere IT Abteilung in Zürich suchen wir im Dienst IT- Service Betrieb eine/n
ICT-Applikationsmanager/-in 100%
Aufgaben
- Applikationsverantwortung diverser Fachapplikationen
- Sicherstellen eines reibungslosen Applikationsbetriebs in enger Zusammenarbeit mit internen IT-Teams sowie externen Dienstleistern und Partnern
- Bearbeiten von Benutzeranfragen sowie Analyse und Behebung von Störungsmeldungen
- Begleitung der Weiterentwicklung von Fachapplikationen in Abstimmung mit den Fachbereichen und den Applikationslieferanten
- Koordination von Softwareupdates, Patches und technischen Verbesserungen
- Übernahme des Betriebes und der Administration definierter Fachapplikationen
- Mitarbeit an der Implementierung und Optimierung von Automatisierungs- und Integrationslösungen
Profil
- Abgeschlossenes Bachelor-Studium in Informatik (FH/Universität/ETH)
- Umfassende IT-Kenntnisse und Erfahrungen im Service- und Applikationsmanagement
- Analytische Fähigkeiten und hohe Auffassungsgabe
- Gute Kenntnisse in der Anwendung von ITIL oder ähnlichen Frameworks
- Vertrautheit mit Virtualisierung- und Containertechnologien (Docker, Kubernetes)
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
- Belastbare Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft für Pikett-Dienst
- Einwandfreier Leumund
Angebot
Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen und spannenden Umfeld. Es erwartet Sie ein hochmoderner Arbeitsplatz im Zürcher Polizei- und Justizzentrum inklusive Restaurant und Fitnesscenter. Die Kantonspolizei Zürich ist eine sichere Arbeitgeberin mit attraktiven Anstellungsbedingungen. Wenn Sie eine spannende neue Herausforderung suchen und mit Ihrem Job Wirkung erzielen wollen, sollten wir uns unbedingt kennenlernen.
Stellenantritt: Per 1. Oktober 2025 oder nach Vereinbarung
Weitere Auskünfte zur Funktion erteilt Ihnen gerne Herr Stephan Christen, Dienstchef Service Betrieb (cest@kapo.zh.ch oder 058 648 98 09). Fragen rund um den Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen Nicolas Schmied (personalgewinnung@kapo.zh.ch, 058 648 12 40).
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre komplette Online-Bewerbung.
Wir nehmen für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen bitte keine Bewerberunterlagen unaufgefordert an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Wir nehmen für diese Position keine unaufgeforderten Bewerbungen von Personalvermittlern entgegen. Personalvermittler reichen bitte keine Bewerberunterlagen unaufgefordert an unsere Mitarbeitenden oder über unser Online-Karriere-Portal ein. Wir lehnen jegliche Verantwortung für eingereichte Bewerbungen sowie etwaige Gebühren ab. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
