Mitarbeiter-/in HR Services
SSBL Stiftung für selbstbestimmtes und begleitetes Leben
SSBL Stiftung für selbstbestimmtes und begleitetes Leben
Luzern 50 - 60
Mitarbeiter-/in HR Services
Du hast Freude an administrativen Aufgaben, arbeitest präzise und schätzt den direkten Kontakt mit Mitarbeitenden? Dann freuen wir uns, dich in unserem HR Services-Team willkommen zu heissen. Wir suchen per 1. November 2026 oder nach Vereinbarung eine zuverlässige Persönlichkeit, die den Überblick behält und unsere HR-Prozesse mit Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und einem hohen Qualitätsanspruch begleitet.
Das bringst du mit
- Kaufmännische Grundausbildung EFZ und Weiterbildung im HR-Bereich
- Berufserfahrung in der Personaladministration zwingend erforderlich
- Routinierter Umgang mit verschiedenen IT-Applikationen (Abacus und Polypoint PEP von Vorteil) sowie dem MS-Office-Programmen
- Vernetztes, lösungs- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
- Motivation, etwas zu bewirken sowie Leidenschaft für die Personaladministration
- Aufgestellte, motivierte und empathische Persönlichkeit mit hoher Selbstständigkeit und Flexibilität
Das erwartet dich
- Selbstständige Abwicklung der gesamten Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt
- Verantwortlich für die Sozialversicherungsmeldungen sowie die Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsfällen
- Kompetente Unterstützung und Beratung von Mitarbeitenden und Vorgesetzten in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Unterstützung und Kontrolle in der Zeitbewirtschaftung (PEP) sowie Sicherstellung der korrekten Datenerfassung
- Erledigung diverser administrativer Arbeiten rund um das Arbeitsverhältnis sowie Austausch mit verschiedenen Schnittstellen
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung bestehender HR-Prozesse sowie Mitarbeit in HR-Projekten und bei der Digitalisierung
Das bieten wir dir
- Sorgfältige Einarbeitung
- Hilfsbereites und kollegiales Team
- Vielseitige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld
- Wir arbeiten am Puls der Zeit und sind digital sehr fortschrittlich
- Wertschätzende und respektvolle Du-Kultur in der gesamten SSBL
- Attraktive Anstellungsbedingungen
- Wunderschöner Arbeitsort mit Gratisparkplätzen
Das sind wir
Seit über 50 Jahren begleitet und betreut die SSBL Stiftung für selbstbestimmtes und begleitetes Leben Menschen mit einer geistigen und mehrfachen Beeinträchtigung an zehn Standorten im Kanton Luzern. Wir zählen auf 860 Mitarbeitende mit Engagement und höchstem fachlichen Anspruch. Das Human Resources der SSBL ist in die Bereiche Services, Business Partner und Bildung gegliedert. Menschen spielen bei uns die Hauptrolle – und du sorgst mit dem HR-Team für optimale HR-Dienstleitungen. Wertvolle Arbeit für wertvolle Menschen.
Kontakt
Ansprechperson
Sabrina SchwenFunktion
Leiterin HR Business-Partner und HR ServicesTelefon
+41 41 269 35 16Unsere Benefits
Ferien und Feiertage
Wir tragen zu einem ausgeglichenen Berufs- und Privatleben bei. Die Mitarbeitenden haben pro Kalenderjahr Anspruch auf folgende Ferien:
- bis 20 Jahre: 30 Arbeitstage
- ab 21 Jahre: 25 Arbeitstage
- ab 50 Jahre: 30 Arbeitstage
- ab 60 Jahre: 33 Arbeitstage
- 14 bezahlte Feiertage
- Kauf von zusätzlichen Ferienwochen
- Gewährung von unbezahltem Urlaub
- Möglichkeiten von Teilzeitarbeit
- Bezahlter J&S Urlaub
Weiterbildung
Wir fördern und unterstützen dich bei:
- Möglichkeiten zu Ausbildung auf Sekundär- und Tertiärstufe
- Breites, kostenloses internes Weiterbildungsprogramm
- Leadership Programm (internes Karriereprogramm)
- Möglichkeiten für Nachholbildung
- Quereinsteigerprogramm
- Unterstützung bei externen Weiterbildungen
Gesundheit
Gesundheitsmanagement
- kostenloses Früchteangebot
- Unterstützung für erkrankte und verunfallte Mitarbeitende durch Care Management
- Internes Kursangebot
Personalvorsorge
Personalfürsorge
- Luzerner Pensionskasse (Beiträge Arbeitgeber 60%, Arbeitnehmer 40%) mit wählbar höherem Sparanteil
Krankheit und Unfall
- Arbeitsunfähigkeit: 730 Tage Anspruch auf Lohnfortzahlung
Vergünstigungen
Bei uns profitierst du:
- Krankenkasse: Vergünstige Prämien für Zusatzversicherungen bei verschiedenen Krankenkassen
- Gratis Parkplätze
- Gratis Kaffee (ausgenommen Restaurant und Café Rathausen)
- Preiswertes Personalrestaurant in Rathausen
- Günstige Personalzimmer
- Gratis Nutzung von Nextbike
- Rabatt im Geschenkshop Rathausen
- Rabatte in diversen Fitnesscentern und Online Shops
Ausbildungszulagen
Monatliche Entlastung
- Freiwillige Ausbildungszulage von max. CHF 250 pro Monat/Familie
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