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Mitarbeiterin / Mitarbeiter Fachstelle Ausbildung

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Die Heime Uster sind eine öffentlich-rechtliche Institution der Stadt Uster im Bereich Langzeitpflege und Betreuung von betagten Menschen. Dazu gehören zwei Standorte mit verschiedenen Wohnformen, rund 223 Betten und 350 Mitarbeitenden. Die Ausbildung von ca. 60 Lernenden und Studierenden in den Bereichen Pflege & Betreuung sowie Hotellerie, ist uns ein zentrales Anliegen. Unsere Arbeit ist geprägt von Würde und Achtung.
Haben Sie ein Flair für die Berufsbildung? Zur Verstärkung unseres Bildungsteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, aufgestellte und motivierte Persönlichkeit:

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Fachstelle Ausbildung 60 - 80%

Ihre Hauptaufgaben

  • Unterstützung der Abteilungsleiterin Fachstelle Ausbildung bei der Planung, Organisation und Umsetzung aller Ausbildungen (EBA, EFZ, HF)
  • Stellvertreterfunktion in Abwesenheit der Abteilungsleitung
  • Mitarbeit in der Rekrutierung und Anstellung von Lernenden und Studierenden
  • Bewirtschaftung der Bewerbungsplattform Umantis (Lernende, Studierende, Praktikant*innen) sowie diverser Ausbildungsplattformen
  • Pflege, Verarbeitung und Weiterentwicklung der anfallenden Daten und Arbeiten im Fachbereich Ausbildung
  • Beratung, Coaching und Support der Berufsbildenden, Studierenden, Lernenden

Das bringen Sie mit

  • Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF
  • Pädagogische Weiterbildung (SVEB-1) oder Weiterbildung im HR-Bereich
  • Kenntnis der Bildungslandschaft, Führungserfahrung von Vorteil
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, fundierte PC-Kenntnisse
  • Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein
  • Organisations- und Koordinationstalent
  • Hohes Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen

  • Eine abwechslungsreiche, vielseitige Stelle im Bildungsumfeld, spannende Zusammenarbeit mit der Ausbildungskooperation „Gesundheitsmeile Uster“
  • Ein kleines, engagiertes Team in dem alle füreinander einstehen
  • Möglichkeit zur Erhöhung des Pensums, um ergänzend in der direkten Pflege zu arbeiten
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Nebenleistungen der Stadt Uster

Interessiert?

Haben Sie Freude, junge Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und zu motivieren?
Liegen Ihnen einwandfrei funktionierende administrative Abläufe am Herzen?
Sind Sie flexibel, lösungsorientiert und führen auch herausfordernde Gespräche mit diplomatischem Geschick?
Wenn Sie zudem gerne planen, organisieren und disponieren, sind Sie DIE Unterstützung für unser Team!

Für Auskünfte steht Ihnen Daniela Navratil, Abteilungsleiterin Fachstelle Ausbildung; Telefon 044 905 11 20, Email: , gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie! Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung online auf unserem Bewerbungstool ein. Papierdossiers sowie Bewerbungen per Mail werden nicht berücksichtigt.
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Die Heime Uster sind eine öffentlich-rechtliche Institution der Stadt Uster im Bereich Langzeitpflege und Betreuung von betagten Menschen. Dazu gehören zwei Standorte mit verschiedenen Wohnformen, rund 223 Betten und 350 Mitarbeitenden. Die Ausbildung von ca. 60 Lernenden und Studierenden in den Bereichen Pflege & Betreuung sowie Hotellerie, ist uns ein zentrales Anliegen. Unsere Arbeit ist geprägt von Würde und Achtung.
Haben Sie ein Flair für die Berufsbildung? Zur Verstärkung unseres Bildungsteams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte, aufgestellte und motivierte Persönlichkeit:

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Fachstelle Ausbildung 60 - 80%

  • Unterstützung der Abteilungsleiterin Fachstelle Ausbildung bei der Planung, Organisation und Umsetzung aller Ausbildungen (EBA, EFZ, HF)
  • Stellvertreterfunktion in Abwesenheit der Abteilungsleitung
  • Mitarbeit in der Rekrutierung und Anstellung von Lernenden und Studierenden
  • Bewirtschaftung der Bewerbungsplattform Umantis (Lernende, Studierende, Praktikant*innen) sowie diverser Ausbildungsplattformen
  • Pflege, Verarbeitung und Weiterentwicklung der anfallenden Daten und Arbeiten im Fachbereich Ausbildung
  • Beratung, Coaching und Support der Berufsbildenden, Studierenden, Lernenden
  • Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF
  • Pädagogische Weiterbildung (SVEB-1) oder Weiterbildung im HR-Bereich
  • Kenntnis der Bildungslandschaft, Führungserfahrung von Vorteil
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift, fundierte PC-Kenntnisse
  • Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein
  • Organisations- und Koordinationstalent
  • Hohes Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Eine abwechslungsreiche, vielseitige Stelle im Bildungsumfeld, spannende Zusammenarbeit mit der Ausbildungskooperation „Gesundheitsmeile Uster“
  • Ein kleines, engagiertes Team in dem alle füreinander einstehen
  • Möglichkeit zur Erhöhung des Pensums, um ergänzend in der direkten Pflege zu arbeiten
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Nebenleistungen der Stadt Uster
Haben Sie Freude, junge Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten und zu motivieren?
Liegen Ihnen einwandfrei funktionierende administrative Abläufe am Herzen?
Sind Sie flexibel, lösungsorientiert und führen auch herausfordernde Gespräche mit diplomatischem Geschick?
Wenn Sie zudem gerne planen, organisieren und disponieren, sind Sie DIE Unterstützung für unser Team!

Für Auskünfte steht Ihnen Daniela Navratil, Abteilungsleiterin Fachstelle Ausbildung; Telefon 044 905 11 20, Email: , gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie! Bitte reichen Sie Ihre vollständige Bewerbung online auf unserem Bewerbungstool ein. Papierdossiers sowie Bewerbungen per Mail werden nicht berücksichtigt.