Die Spitalapotheke in Langenthal stellt die Beschaffung und die Distribution von Arzneimitteln, den klinisch-pharmazeutischen Informationsdienst sowie die zentrale Zytostatika-Herstellung sicher.

Wir suchen vom 1.03.2026 – 31.08.2026 (Mutterschaftsvertretung, unbefristete Übernahme ab September 2026 möglich) eine/n

Apotheker/in 60 - 100 %

Spital Langenthal

Mithilfe bei der Sicherstellung und Durchführung des Spitalapothekenbetriebs
Bearbeitung von Arzneimittelanfragen von Seiten der Pflege und Ärzte sowie Validierung von Bestellungen ausserhalb des Sortiments
Bei Eignung: Mitarbeit in der zentralen Zytostatika-Abteilung und Evaluation / Aufbau FPH Weiterbildung (Voraussetzung: FPH Spitalpharmazie).
Bei unbefristeter Anstellung ab September 2026: Ausbau der Dienstleistung Klinische Pharmazie inkl. Visitentätigkeit und Arbeit an diversen spannenden Projekten
Beteiligung an reduziertem Notfalldienst der Spitalapotheke

Abgeschlossenes Studium der Pharmazie
CAS/FPH Klinische Pharmazie oder FPH Spitalpharmazie erwünscht, jedoch auch Studienabgänger/Innen willkommen
Berufserfahrung in der Spitalpharmazie und Besitz kantonaler Berufsausübungsbewilligung Bern von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Motivierte, teamfähige sowie engagierte Persönlichkeit
Kommunikative Fähigkeiten

Herausfordernde und spannende Aufgabeninhalte in einem lebhaften, von Wachstum und Modernisierung geprägten Unternehmen
Sie wirken in einem fachkompetenten Team mit, welches Sie mit Respekt und Wertschätzung willkommen heisst
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV, fortschrittliche Sozialleistungen und Angebote zur Gesundheitsförderung ergänzen unser Angebot
Attraktive Anstellungsbedingungen mit Homeoffice-Anteil

Die betriebliche Fort- und Weiterbildung und spannende Karriereoptionen sind Bestandteil unserer zukunftsorientierten Unternehmensphilosophie.

Es besteht die Möglichkeit, bei freier Kapazität an folgenden Standorten für eine befristete Zeit ein möbliertes Zimmer zu mieten:

Langenthal
Niederbipp
Huttwil

Mindestens 25 Tage Ferien pro Jahr

Die Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Preisen in unserer Spitalapotheke sowie im Zentrallager. Jährlich erhalten die Mitarbeitenden einen Beitrag an das Fitnessabonnement unseres Fitnesscenters PhysioFit. Im Langenthaler Sportfachgeschäft Straub Sport sowie im Personalshop von Brack Electronics AG profitieren die Mitarbeitenden von Vergünstigungen.

Die Mitarbeitenden geniessen in all unseren Restaurants an allen Standorten zu vergünstigten Preisen abwechslungsreiche Mahlzeiten.

Der personalärztliche Dienst berät die Mitarbeitenden gerne in gesundheitlichen Fragen. Sobald die Winterzeit naht, bieten wir eine kostenlose Grippeimpfung an.

Die SRO AG verfügt über eine Betriebskommission, welche das Bindeglied zwischen den Mitarbeitenden und der Direktion bildet. Als Personalvertretung steht sie den Mitarbeitenden als Ansprechperson zur Verfügung.

Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements offeriert die SRO AG laufend Angebote in der Prävention in der Arbeitssicherheit und im Case Management.

Unsere Mitarbeitenden profitieren von Flottenrabatten bei verschiedenen Marken.

Für Einsätze am Abend, in der Nacht und an Wochenenden wird eine Inkonvenienzzulage von CHF 9.– pro Stunde ausbezahlt. Bei Abend- und Nachteinsätzen wird zusätzlich eine Zeitgutschrift von 20 % angerechnet. Auch kurzfristiges Einspringen oder die erfolgreiche Vermittlung eines neuen Teammitglieds belohnen wir mit einer Prämie.

Unsere Mitarbeitenden sind bei der Pensionskasse SRO versichert. Die SRO AG übernimmt bis zu 60 % der Beiträge (statt der üblichen 50 %) und je nach individueller Situation kann zwischen drei Sparplänen gewählt werden.

Mitarbeitende mit gesetzlichem Anspruch auf Familienzulagen erhalten zusätzlich eine monatliche Betreuungszulage von CHF 180.– bis CHF 250.–. Die Lohnfortzahlung während eines 16-wöchigen Mutterschaftsurlaubs sowie des 15-tägigen Vaterschaftsurlaubs beträgt 100 %.

Herausfordernde und spannende Aufgabeninhalte in einem lebhaften, von Wachstum und Modernisierung geprägten Unternehmen
Sie wirken in einem fachkompetenten Team mit, welches Sie mit Respekt und Wertschätzung willkommen heisst
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen nach GAV, fortschrittliche Sozialleistungen und Angebote zur Gesundheitsförderung ergänzen unser Angebot
Attraktive Anstellungsbedingungen mit Homeoffice-Anteil

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Jasmine Frei, Ressortleiterin Spitalapotheke, Tel. +41 62 916 31 51

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an die SRO AG, Frau Martina Wittwer, Human Resources, St. Urbanstrasse 67, CH-4900 Langenthal,

SRO AG
Spital Langenthal, St. Urbanstrasse 67, CH-4900 Langenthal
T 062 916 31 31, F 062 916 31 12, info@sro.ch, www.sro.ch

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Über uns

Mitwirken. Vertrauen. Familiär.

Wir begegnen Menschen mit Respekt und achten das Recht auf Selbstbestimmung. Unsere Zusammenarbeit ist geprägt von Sorgfalt, Toleranz und Wertschätzung. Wir setzen uns berufsübergreifend für das Behandlungsziel unserer Patienten ein. Dabei orientieren wir uns an den neusten fachlichen Standards. Wir engagieren uns als kompetente Fachpersonen über Nahtstellen hinweg als Team und denken sowie handeln wirtschaftlich und nachhaltig.